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Beim Caritasverband Dortmund sind mehr als 2.400 Mitarbeitende in fast 60 Einrichtungen und Diensten beschäftigt. Bei uns sind alle Menschen willkommen, gleichwohl, woher sie kommen, an was sie glauben und wen sie lieben. Unterstützen Sie uns durch Ihre Mitarbeit und bewerben Sie sich jetzt!


Aufgaben

Sie wünschen sich mehr Zeit für die Bezugsarbeit mit Kindern und Familien statt Fließbandarbeit? Als Logopädin bzw. Logopäde in unserem Kinderförderzentrum der Caritas Dortmund mit Standorten in Dortmund-Huckarde und Dortmund Scharnhorst können Sie sich diesen Wunsch erfüllen. Und nicht nur das: Bei uns haben Sie Zeit und Raum, Kinder und Familien zu stärken und ihnen durch Ihre Mitarbeit in einem interdisziplinär arbeitenden Team eine ganzheitliche Unterstützung zu ermöglichen.


Profil

Wenn Sie als Logopäd:in den Kindern und Familien helfen möchten, ihren Weg selbst zu gehen, dann benötigen Sie dafür einen guten Mix aus Fachlichkeit und gesundem Humor. Und außerdem das:

  • Eine staatliche Anerkennung als Logopäde / Logopädin oder einen Studienabschluss in Sprachtherapie
  • Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Beeinträchtigungen
  • Kenntnisse in der Anwendung relevanter Testverfahren
  • Teamorientiertes Engagement zur ganzheitlichen Therapie der Kinder einschließlich der zugehörigen Elternarbeit
  • gute EDV-Kenntnisse


Wir bieten

  • Ein Tarifgehalt gem. den AVR-Caritas, je nach Qualifikation und Betriebszugehörigkeit zwischen 2.905 Euro und 4.084 Euro. Sie nehmen automatisch an Stufensteigerungen teil, so dass sich Ihre langjährige Mitarbeit lohnt
  • Sie erhalten eine Jahressonderzahlung von fast einem Monatsgehalt sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche), 1 AV-Tag und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12. Wir bieten Ihnen zusätzlich drei Besinnungstage im Jahr zur Reflexion, zur Begegnung und zur Beschäftigung mit Gott und der Welt auf Wangerooge
  • wir fördern kollegiale Beratung, führen regelmäßige Mitarbeitergespräche durch und bieten Ihnen fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mit Business Bike fit werden oder bleiben – Fahrradleasing für Sie und Ihre Partner:in
  • Ferienangebote für Kinder von Mitarbeitenden
  • Sie suchen einen Kitaplatz oder haben Fragen rund um die Pflege? Wir unterstützen Sie
  • Sparen Sie bis zu 60 % beim Shopping über unser Mitarbeitervorteilsportal
  • Holen Sie Ihre Lieblingskolleg:in ins Team und profitieren Sie von unserem Empfehlungsprogramm
  • Lernen Sie neue Kolleginnen und Kollegen bei unserem Welcome Day sowie bei Firmenevents kennen
  • Wir ermöglichen vieles – lassen Sie uns miteinander sprechen!